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招聘年龄:18-28招聘形象:女 净身高160以上 工作时间:晚8:00-12:30
工作内容:以达到促销酒水的工作目的,免费培训,有无经验均可,可以兼职。
要求
郑重承诺:
1.无押金 无任何隐形费用 客源稳定 保证上班率
2.无需办理IC卡 保护隐私
3.不需要穿工服 怎么漂亮怎么穿
4.保证这份工作绝对是健康、安全、正规、合法的
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6.我们的消费群体个人素质是最高的,精英阶层,企业大咖!
ktv招聘要求∶
不管什么工作,如果不能掌握好一行的规矩,就很难在行业内有所发展。娱乐行业更注重规矩,夜总会里面工作也是有一定的原则。
顾客至上原则,不要在背后议论、抱怨和揭顾客的短处,要用更加正确的观点更全面的了解别人。无论是顾客还是同事,都应该抱着客观、有好的态度,尤其是顾客,必须要把顾客的需求作为工作过出发点,满足客户的需要,做到顾客至上原则。
ktv招聘面试成功后可当天即可上班,住宿当天安排;绝非中介招聘,不收取任何中介费用; 成都ktv长期招聘、不限人数;欢迎加入我们的团队、用最短的时间赚取最多的钱;
其他招聘要求:个性活泼开朗,衣着时尚,充满活力,前卫大胆,敢于挑战自我!
商务KTV招聘,人事专员及前台工作:
1.负责客户的接待,维护
2.性格活泼,开朗大方,18~30岁,身高1.52cm以上!
生意稳定,天天上班,无押金与任何费用,免费培训上岗,出粮准时绝不拖欠,全职兼职均可,欢迎有意向的朋友电话或微信联系我。
3.工作时间20:00~00:30
挫折是一种行走,一切都在暂时失去的时候;失败是一种困惑。它是一种病毒。活着是一种幸福。
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KTV小妹的招聘渠道主要包括线上招聘平台、社交媒体和朋友推荐等。
线上招聘平台如智联招聘、51job等综合性招聘网站,以及像KTV猎聘网这样专注KTV行业的招聘网站,都是发布招聘信息的重要渠道。此外,社交媒体如微信、微博等,也可以通过发布招聘信息或者建立相关的招聘群组来吸引求职者。同时,朋友推荐也是一个有效的招聘渠道,通过员工或朋友的口碑传播,可以吸引到更多合适的求职者。
总的来说,KTV小妹的招聘渠道是多元化的,可以根据实际情况选择适合的渠道进行招聘。
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(1):来面试之前请化好妆,保持好的状态;携带高跟鞋、裙装,穿自己的衣服上班;公司内部招聘,日结工资。
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